Considérez ceci : Une entreprise dirigée par une équipe de membres de la famille est plus résiliente et a plus de chances de réussir que tout autre type d’entreprise. Pas aussi probable. Plus probable. Nous aimons croire que nous sommes un exemple vivant de cet adage.
ECHOtape a été créé par Stanley Edelstein, et il est aujourd’hui géré par la deuxième génération d’Edelstein. Mais ce qui fait vraiment d’ECHOtape une entreprise familiale, ce sont les autres familles qui la composent. Comme Darren et Kevin Quesnel, et Mike et Stephen Grevatt.(Lisez à leur sujet ici !)
Et cet été, nous avons ajouté une troisième génération au mélange !
Jimmy Berghello a travaillé pour ECHOtape pendant 10 ans avant de prendre sa retraite. En fait, cet homme de 76 ans revient encore travailler sur des projets spéciaux et des petits travaux, simplement parce qu’il aime travailler et qu’il aime le métier.
Cet été, Jimmy a encouragé son petit-fils, Preston – qui est aussi le neveu de Darren Quesnel – à poser sa candidature. Preston n’est encore qu’un étudiant, mais cet été, il a pu travailler aux côtés de son grand-père sur un chantier de réétiquetage !
” Preston venait à nos fêtes de fin d’année quand il était bébé ! “, raconte Cherie Edelstein. “Bien qu’il ne s’en souvienne pas, il y a des photos sur notre mur !”. Le grand-père, le gendre et le petit-fils. Nous sommes vraiment une entreprise à vocation familiale. “
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